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SE PRORROGAN LOS PRESUPUESTOS GENERALES DE 2019

hasta la aprobación y publicación de los nuevos en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid

POLÍTICAS DESTACADAS



Políticas de Empleo

A cierre de 2016, el número de personas en situación de desempleo se había reducido en cerca de 47.000 personas, había casi 95.000 ocupados más y la tasa de paro se había reducido al 14,6% (cuatro puntos por debajo de la tasa nacional). Sin embargo, en 2017 el empleo seguirá siendo una prioridad como refleja el aumento de casi un 10% del presupuesto, alcanzando los 443,0 millones de euros.

El objetivo es hacer efectivas y dar continuidad a las 70 medidas que recoge la Estrategia Madrid por el Empleo, fruto del consenso con los Interlocutores Sociales. En este contexto, se va a seguir mejorando la intermediación laboral, destinando más de 41 millones a Orientación e Intermediación.

Asimismo, se incrementa un 26% el presupuesto destinado a mejorar la empleabilidad de los trabajadores, con programas de formación tanto para personas desempleadas como ocupadas. En colaboración con las entidades locales, se ampliarán los programas mixtos de formación y empleo para parados de larga duración y para los beneficiarios de la Renta Mínima de Inserción, para los que se ha previsto un presupuesto de 74,5 millones de euros.

Además, se seguirán impulsando los incentivos para la contratación, especialmente diseñados para aquellas personas que se encuentran más alejadas del mercado laboral. Estas ayudas contarán con un presupuesto de 28,7 millones de euros. Asimismo, se continuará apoyando a los autónomos y a las empresas y entidades de la Economía Social con un presupuesto de más de 71 millones de euros.

Por último, se destinarán cerca de 20 millones de euros a seguir avanzando en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Promoción de la Salud en el Trabajo, a través de actuaciones incluidas el nuevo V Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales que se ha elaborado en colaboración con los Interlocutores Sociales.

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